🔊В общении рождается истина
📌На прошедшем форуме молодых специалистов была организована дискуссионная площадка под руководством Юлии Сергеевны Решетниковой, кандидата медицинских наук, доцента кафедры общественного здоровья и здравоохранения [club101714|Тюменского медуниверситета]. Где в обсуждении наиболее животрепещущих тем в медицине и путей их решения, взаимосвязи поколений и передачи опыта приняли участие и сотрудники [club176830453|поликлиники № 17].
📌А продолжила тему развития коммуникаций "Игра поколений", где наставники и молодые специалисты, будучи в одной команде, представляли свои проекты и высказывали идеи, предположения, мысли…
[https://vk.com/club153337716|Командам были предложены следующие темы] :
• Индивидуальный план развития специалистов.
• Наставничество: рука помощи. От слов к делу.
• Создание молодежного совета и направление его работы.
• Организация школ здоровья в работе сестринского персонала.
• Передача функций от врача к специалистам со средним медицинским образованием.
• Портрет профессионала со средним медицинским образованием
• Передача функций от специалистов со средним медицинским образованием к не медицинскому персоналу.
• Как привлечь в профессию.
💬"Не передать словами, какие были дебаты за столами в каждой команде! Каждый вносил что-то свое, что-то новое и каждый старался для своей команды, несмотря на то, что все были из разных уголков нашей большой Тюменской области. С какой легкостью и азартом участники решали поставленные перед ними задачи, и какие, порой неординарные, решения нам выдавали. На позитиве с прекрасным настроением закончилось наше мероприятие. И, возможно, оно положит начало доброй традиции ежегодно чествовать лучших наставников и принимать в ряды молодых специалистов, которые приходят к нам на смену, перед которыми наша профессия открывает все новые и новые горизонты, а также на форуме было принято решение сформировать в медицинских организациях Тюменской области Молодёжные советы", - рассказали организаторы - [club153337716|Ассоциация медицинских сестер Тюменской области].
В рамках реализации задач Национального проекта "Здравоохранение" и его региональной составляющей "Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами" проводим постоянное обучение, повышение квалификации, поддерживая достойную планку знаний и умений сотрудников на благо наших пациентов.
📌На прошедшем форуме молодых специалистов была организована дискуссионная площадка под руководством Юлии Сергеевны Решетниковой, кандидата медицинских наук, доцента кафедры общественного здоровья и здравоохранения [club101714|Тюменского медуниверситета]. Где в обсуждении наиболее животрепещущих тем в медицине и путей их решения, взаимосвязи поколений и передачи опыта приняли участие и сотрудники [club176830453|поликлиники № 17].
📌А продолжила тему развития коммуникаций "Игра поколений", где наставники и молодые специалисты, будучи в одной команде, представляли свои проекты и высказывали идеи, предположения, мысли…
[https://vk.com/club153337716|Командам были предложены следующие темы] :
• Индивидуальный план развития специалистов.
• Наставничество: рука помощи. От слов к делу.
• Создание молодежного совета и направление его работы.
• Организация школ здоровья в работе сестринского персонала.
• Передача функций от врача к специалистам со средним медицинским образованием.
• Портрет профессионала со средним медицинским образованием
• Передача функций от специалистов со средним медицинским образованием к не медицинскому персоналу.
• Как привлечь в профессию.
💬"Не передать словами, какие были дебаты за столами в каждой команде! Каждый вносил что-то свое, что-то новое и каждый старался для своей команды, несмотря на то, что все были из разных уголков нашей большой Тюменской области. С какой легкостью и азартом участники решали поставленные перед ними задачи, и какие, порой неординарные, решения нам выдавали. На позитиве с прекрасным настроением закончилось наше мероприятие. И, возможно, оно положит начало доброй традиции ежегодно чествовать лучших наставников и принимать в ряды молодых специалистов, которые приходят к нам на смену, перед которыми наша профессия открывает все новые и новые горизонты, а также на форуме было принято решение сформировать в медицинских организациях Тюменской области Молодёжные советы", - рассказали организаторы - [club153337716|Ассоциация медицинских сестер Тюменской области].
В рамках реализации задач Национального проекта "Здравоохранение" и его региональной составляющей "Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами" проводим постоянное обучение, повышение квалификации, поддерживая достойную планку знаний и умений сотрудников на благо наших пациентов.
Источник: https://vk.com/wall-176830453_5675
Пост №8896, опубликован 9 фев 2024